경력
진행에 대한 갈증이 느껴진다면, dsm-firmenich에서 여러분을 모시고 싶습니다. 실질적인 변화를 만들고 발전을 현실로 만들어 주세요.
포용 & 소속감은 우리의 가치에 근간을 이루며, 우리가 일하고 협업하며 혁신하는 방식에 깊이 내재되어 있습니다. 이를 통해 우리는 발전을 현실로 만듭니다. 다양한 관점과 살아온 경험은 우리 팀을 더 강하게 만들고, 의사결정을 개선하며, 고객과 주변 커뮤니티에 더 잘 기여할 수 있게 합니다. 기회에 대한 공정한 접근을 만들고 모든 개인의 기여를 가치 있게 여김으로써, 우리는 혁신, 성과, 그리고 장기적인 성공을 이끄는 집단적 잠재력을 이끌어냅니다.
다양성은 여기서 단순한 지표가 아니라, 우리가 혁신하고 협업하며 의미 있는 솔루션을 만들어내는 방식입니다. 우리 팀은 다양한 배경, 경험, 관점을 고루 반영하며, 진정으로 글로벌하고 포용적인 팀을 구축하려는 우리의 의지를 보여줍니다.
~21,000
57개국의 직원
34%
고위 리더십의 여성 비율*
*VP급 이상
140
개 국적
우리의 GMT(Global Management Team)에서는 여성 및 다양한 인종·민족적 배경을 가진 리더에 대한 대표성 목표를 Long-Term Incentive(LTI) 계획에 반영하여, 포용을 최고 수준에서 측정 가능한 우선순위로 두고 있습니다.
포용은 우연히 이루어지지 않습니다. 우리는 채용, 개발, 그리고 임파워먼트에 이를 설계합니다. 우리의 다양한 포용적 실천을 살펴보세요.
우리는 공정하고 동등한 보상을 위해 최선을 다하고 있습니다. 보상 관행을 정기적으로 검토하고 격차를 해소함으로써, 우리는 보상이 기술, 경험, 기여를 반영하도록 보장하며, 조직 전반에 공정성과 신뢰를 뒷받침합니다.
웰빙을 지원하는 것은 소속감에 필수적입니다. 생활임금부터 포용적인 복리후생과 웰빙 지원까지, 우리는 사람들과 그 가족이 성장할 수 있는 환경을 만듭니다.
우리는 사람들이 함께할 때 최고의 연결이 만들어진다고 믿습니다. 유연성과 협업은 서로 맞닿아 있습니다. 우리의 하이브리드 근무 방식은 자율성과 의미 있는 연결의 균형을 이루며, 팀이 함께 혁신하고 배우고 성과를 낼 수 있게 합니다.
우리의 하이브리드 모델은 최소 60%의 현장 근무를 포함하여, 협업, 창의성, 그리고 함께 나아가는 추진력을 위한 공간을 만듭니다.
우리는 사람들이 어떻게 느끼고, 함께 일하고, 성공하는지에 영향을 미치는 방식으로 직장을 설계합니다. dsm-firmenich에서 우리의 설계 접근 방식은 모든 사람을 위한 평등한 접근성, 웰빙, 존엄성, 그리고 연결을 지원함으로써 포용 & 소속감을 향한 우리의 약속을 반영합니다.
우리는 모든 사람이 성장하고 성공할 수 있도록 공정한 기회를 보장하기 위해 직원 생애주기 전반에 포용을 내재화합니다. 예시는 다음과 같습니다:
우리는 리더십 분야에서 여성의 성장을 촉진하고 그들이 성공할 수 있는 조건을 만듭니다.
Rise Together 는 조직 전반의 체계적인 변화를 이끌면서 리더십 분야에서 여성의 성장을 촉진하도록 설계된 6개월 리더십 가속화 프로그램입니다.
이 프로그램은 여성을 중심에 두는 동시에 후원자, 직속 관리자, HR 비즈니스 파트너가 강력한 지원 생태계를 구축하도록 참여시킵니다. 참가자들은 디스커버리 랩, 후원 서클, 리더십 대화 에 참여하며, 정체성을 바탕으로 이끌기, 진정성 있게 영향력 발휘하기, 실행자에서 전략가로 전환하기와 같은 주제를 탐구합니다.
매달 자신감 구축, 옹호 역량 강화, 그리고 개인의 리더십 성장과 우리의 핵심 가치를 연결하는 데 중점을 둡니다.
프로그램 이후에도 그 여정을 이어가기 위해, 우리의 Rise Together Alumni 는 이전 참가자들을 연결하여 유대감을 강화하고, 가시성을 높이며, 지속적인 리더십 개발을 촉진합니다.
Rise Together 프로그램에 대해 더 알아보려면 여기를 클릭하세요.
“엔지니어에서 비즈니스 리더로, 제 여정은 근성과 끈기, 그리고 길을 닦아준 여러 세대의 여성들이 보여준 용기를 바탕으로 만들어졌습니다. 여성이 진정으로 평등한 무대에서 성장하는 미래를 향한 이 첫걸음을 함께할 수 있어 영광입니다. 그곳에서는 진보가 너무나 자연스러워 더 이상 후원자가 필요하지 않게 될 것입니다.”
“후원은 제가 여성들이 취약함과 야망을 함께 담아 목소리를 낼 수 있도록 의도적으로 공간을 마련하게 해 주며, 그들의 성장과 가시성을 옹호하겠다는 제 약속에 뿌리를 두고 있음을 상기시켜 줍니다.”
“Rise Together 프로그램 수료생으로서 후원을 경험한 것은 마치 잠겨 있던 문이 제게 열리고, 닫힌 채 잠겨 있던 것이 아니라 저를 위해 열려 있는 문들을 지나가는 것과 같았습니다. 그 문들이 제가 혼자였다면 경험하지 못했을 연결, 대화, 그리고 기회로 이어졌다는 사실에 감사드립니다.”
우리의 Employee Resource Groups는 dsm-firmenich에서 포용과 & 소속감을 강화하는 데 중요한 역할을 합니다. 대화, 공동체 형성, 그리고 영향력 있는 이니셔티브를 통해, 우리의 ERG는 목소리를 증폭하고, 소속감을 조성하며, 사람들을 하나로 모아 그 이상을 향해 나아가도록 돕습니다 - 우리의 문화, 팀, 그리고 진보를 현실로 만들겠다는 우리의 공동의 포부를 지원합니다.
여성 영감 네트워크
당신답게
다양한 역량
인종, 민족, 국적
세대
프로세스와 정책 전반에 변화를 이끌어 여성의 평등한 기회와 동등한 대표성을 옹호하는 데 앞장섭니다. WIN은 여성들이 삶의 각 단계에서 직업 여정을 이어가는 동안 힘을 얻고, 가치를 인정받고, 지지받을 수 있도록 돕는 것을 목표로 합니다.
다양성의 색채가 밝게 빛나는 안전하고 자긍심 넘치는 직장을 만들어 갑니다. Be You는 LGBTIQ+ 커뮤니티 전반의 포용을 기념하고 옹호하며, 모두가 평등한 기회를 누리고 자신의 존재가 보이고, 들리고, 가치 있게 여겨진다고 느끼도록 합니다.
다양한 능력을 가진 사람들이 성장할 수 있도록 인식을 높이고, 대표성을 확대하며, 모든 장벽을 허무는 것. REN은 다양한 능력을 바라보는 관점을 장애를 극복해야 할 것으로 보는 시각에서 자부심을 가지고 받아들이는 시각으로 전환하는 데 전념하고 있습니다.
모든 인종적, 민족적, 국적적 배경을 가진 개인들이 평등한 기회를 누리고, 존중받고, 지원받으며, 역량을 발휘할 수 있는 안전한 직장을 만드는 것.
고정관념을 깨고, 편견을 없애며, 평등한 기회를 조성함으로써 세대 간 다양성을 옹호합니다. 이해, 지식 공유, 포용적 정책을 통해 모든 세대가 성장할 수 있도록 지원합니다.
우리는 구성원들이 포용을 적극적으로 지지하고 서로를 위해 나설 수 있도록 지원합니다.
우리의 Allyship Program은 모든 목소리가 존중받고 포용이 매일 실천되는 문화를 만드는 데 도움이 되도록 설계된 학습 여정입니다.
Employee Resource Groups(ERGs) 없이 공동으로 개발된 이 프로그램은 직원들이 편견을 인식하고, 형평성을 옹호하며, 소외된 집단의 동료들을 적극적으로 지원할 수 있도록 합니다.
대화형 학습 모듈, 스토리텔링, 실용적인 도구를 통해 참가자들은 좋은 의도를 팀 전반의 신뢰와 포용을 강화하는 일상 행동으로 전환하는 방법을 배웁니다.
Allyship Program 콘텐츠 여기를 확인해 보세요.
“Allyship Program의 일원이 된 것은 의미 있는 변화를 만들어내고 dsm-firmenich 전반의 사람들을 하나로 모을 수 있는 기회를 주었습니다. 이러한 행동이 얼마나 많은 동료들에게 영감을 주고, 연결을 만들고, 긍정적인 영향을 만들어낼 수 있는지를 보는 것은 이 여정에서 가장 보람 있는 부분 중 하나였습니다.”
여성의 건강을 지원하는 것은 진정으로 포용적인 직장을 만드는 데 필수적이라는 점을 인식하고 있습니다. 우리의 여성 건강 & 웰빙 실천은 동료들의 고유한 필요를 충족하고, 낙인을 줄이며, 여성 건강에 관한 열린 대화를 장려하도록 설계되었습니다.
우리의 이니셔티브에는 다음이 포함됩니다:
dsm-firmenich에서는 특별한 무언가를 만들어가고 있으며, 당신의 다음 커리어가 그 여정의 일부가 될 수 있습니다. 우리의 인재 커뮤니티에 참여하여 채용 공고를 미리 확인하고 흥미로운 기회를 살펴보세요.
당신의 dsm-firmenich 커리어는 클릭 한두 번이면 시작됩니다. 채용 공고를 살펴보고, 함께 발전을 실현하는 우리의 여정에 동참하세요.
진행에 대한 갈증이 느껴진다면, dsm-firmenich에서 여러분을 모시고 싶습니다. 실질적인 변화를 만들고 발전을 현실로 만들어 주세요.
우리는 필수적이고 바람직하며 지속 가능한 것을 결합하여 progress를 삶으로 가져옵니다. 목적과 전망을 가지고 일하고 싶다면, 이것은 당신을 위한 것입니다.
성장을 촉진하고, 함께 배우세요! 지속적인 학습, 기술 개발, 긍정적인 영향을 위한 여정에 함께하세요. 당신의 잠재력을 발휘하세요, 한계는 없고, 오직 발전만 있습니다.